인사공고 제2023-5호
(기타 공공기관)
대한적십자사 합천원폭피해자복지회관 직원 채용 공고
대한적십자사 합천원폭피해자복지회관 무기계약직 직원 채용을 아래와 같이 공고합니다.
2023년 9월 15일
대한적십자사 합천원폭피해자복지회관장
붙임 : 채용공고, 응시원서, 개인정보수집 이용 및 제3자 제공에 관한 동의서 각 1부. 끝.
1. 모집부문
구분 | 모집인원 | 배치부서 | 근무장소 | 채용형태 |
관리직 (시설관리) | 1명 | 기획운영과 | 대한적십자사 합천원폭피해자복지회관 | 무기계약직 |
2. 응시자격
가. 자격조건 : 자동차운전면허 1종보통 이상 또는 국가기술자격법에 따른 시설관리 관련
자격 1개 이상 소지한 자
※ 국가시술자격법에 따른 시설관리 관련 자격 종류
기능사 (전기, 건축(실내건축), 조경),
산업기사(전기, 전기공사, 건축(건축,건축설비,실내건축), 소방설비(전기,기계분야), 조경),
기사 (전기, 전기공사, 건축(건축,건축설비,실내건축), 소방설비(전기,기계분야), 조경),
기능장 (전기)
나. 연령 : 제한없음(단, 정년나이 만60세)
다. 학력, 성별, 군필여부 : 제한없음
라. 필수요건 : 임용예정일로부터 근무 가능한 자
3. 업무
- 시설물유지관리 및 소규모 시설의 보수
- 외부용역 관리 및 기타 부가 업무
4. 전형방법 및 일정
가. 채용공고기간 : 2023.09.15(금) ~ 10.04(수) 16:00까지
나. 응시원서 접수기간 및 시행일정
| 접수방법 및 기간 | 시험구분 | 시행일 | 접수처 및 시험장소 | 합격자발표 |
| <방문접수> 방문접수 : 평일09:00~16:00 사무실 공휴일,토,일 접수불가 <접수기간> 2023.09.15(금) ~ 10.04(수) 16:00까지 접수 : 방문접수 및 우편(등기)접수 | 1차 서류전형 | 2023.10.05.(목) 11:00 | 합천원폭피해자복지회관 1층 사무실 | 2023.10.05.(목) 16:00 |
2차 면접전형 | 2023.10.10(화) 11:00 | 합천원폭피해자복지회관 | 2023.10.10(화) 16:00 |
※ 전형일정은 여건상 변동 될 수 있으며, 전형과 관련된 모든 사항은 개별통보
※ 우편(등기)접수의 경우 마감 당일 16시까지 도착∙수신분에 한함
다. 최종 합격자 홈페이지 고시 및 개별통보
라. 응시원서 배부처 : 합천원폭피해자복지회관 1층 사무실 또는 홈페이지(http://www.krchcwc.or.kr)공지사항
마. 임용예정일자(근무개시일) : 2023.10.17자(상기일정은 내부사정으로 변동될 수 있음)
5. 제출서류
구분 | 기간 | 제출서류 |
서류 전형 | 2023.09.15~ 2023.10.04 (16:00) | 가. 직원임용고시응시원서, 개인정보수집 이용 및 제3자 제공에 관한 동의서 각 1부 나. 자동차운전먼허 1종 보통이상 또는 국가기술자격법에 따른 시설관리 관련 산업기사, 기사, 기능장 및 기능사 자격을 소지한 자 증빙서류 - 응시자격 2. 참조 다. 서류심사 우선합격대상 증빙서류 및 채용가점대상자 증빙서류(해당자) - 채용공고 10. 참조 라. 기타증빙서류(자원봉사활동확인서, 우대자격증, 업무경력증명서 등) ※ 해당자에 한하여 증명서류 제출 ※ 제출서류에는 생년월일, 사진, 성별은 삭제 후 제출, (화면 캡쳐본 불인정) ※ 우대사항 1) 자격증 : 1종대형운전면허증, 사회복지사, 요양보호사 적십자사 자격증(응급구조사 1급, 수상안전강사 및 수상구조사, 심리사회적지지(PSS)강사, 산악안전 강사) * 채용공고일 이전 취득(최종합격)한 자격증에 한함 2) 경력 : 시설관리 해당업무경력(1월 이상) * 채용공고 개시일 이전 경력에 한함 3) 사회봉사활동 : RCY봉사시간, VMS, 1365, dovol 확인서만 인정 * 동일일자 및 동일 봉사활동인 경우 중복적용 불가 * 공고일기준, 최근 5개년 활동에 한함 |
최종 합격자 | 2023.10.10~ 2023.10.13 (17:00) | 가. 공무원채용신체검사서 1부 나. 주민등록등본 1부 다. 가족관계증명서 1부 라. 최종학력증명서 1부(해당자) 마. 필수자격증 1부 바. 기타 자격증(운전면허증 등) 사본 1부(해당자) 사. 경력증명서 1부(해당자) 아. 증명사진 2매 ※ 최종학력증명서, 기타자격증, 경력증명서 등 제출 시 응시원서와 불일치 시 합격이 취소될 수 있습니다. 응시원서 작성 시 유의바랍니다. |
6. 근무조건
가. 고용구분 : 무기계약직 / 주간근무
나. 봉 급 : 사회복지시설종사지 인건비 가이드라인(관리직)에 의함
다. 수 당 : 위험수당 외
라. 상 여 금 : 연2회(봉급의 60%)
마. 근무소속 : 합천원폭피해자복지회관 기획운영과
바. 복리후생 : 4대 보험 가입, 문화생활지원비, 자기계발지원비 등
사. 근무시간 : 주 40시간 근로를 원칙으로 함
아. 휴게시간 : 12:30 ~ 13:30
7. 직원 복리후생
가. 중식 제공
나. 건강검진비(특수건강검진비포함) 및 의료비지원(독감예방접종)
다. 4대보험(국민연금, 건강보험, 산재보험, 고용보험)가입
라. 퇴직연금(1년 이상 근무자)
마. 직원단체보험 가입
바. 기타(문화활동비, 자기계발비, 생일기념품, 창립기념품, 명절선물 등)
8. 서류심사 배점 (증명서류 제출자에 한함)
가. 서류심사 : 총 100점 만점으로 평가
나. 서류심사 합격자 결정기준
1) 채용예정인원의 7배수 범위 내에서 합격자 결정
2) 서류심사 결과 동점자는 모두 합격처리
3) 서류심사 우선합격대상은 선발인원 외 추가선발 결정
서류심사 우선(선발인원 외)합격 대상 |
- 장애인고용촉진 및 직업재활법 제2조 제1호 규정에 의한 장애인 |
9. 면접심사 배점
가. 면접심사 : 합계 25점 만점으로 평가
10. 우대특례(채용심사 가점)
각 전형별(서류심사·면접심사)로 다음과 같이 가점을 부여함
1) 장애인고용촉진 및 직업재활법 제2조1호 규정에 의한 장애인 : 각 전형별로 만점의 10%를 응시자의 점수에 가산
2) 북한이탈주민의 보호 및 정착지원에 관한 법률에 따른 북한이탈주민 : 각 전형별로 만점의 5%를 응시자의 점수에 가산
※ 가점 부여 시 전형별 점수가 40% 미만인 경우 가산하지 아니함.(서류전형 제외)
※ 취업지원대상자에 해당하는 자는 면접 등 각 전형별 가점 미부여(채용인원 3명 이하)가 원칙이되 응시자의 수가 채용인원과 같거나 그보다 적은 경우 가점을 적용한 점수로 평가함..... 이하 첨부파일 참조
